7月5日意昂体育官网召開青年教師座談會🧜🏻♂️，胡永華院長🖌、王燕書記、郝衛東、徐善東副院長與來自各系30多名的青年教師座談。
座談會由徐善東同誌主持，他講到青年教師是我院的預備力量🍴，是意昂發展的未來🎎🪺，他介紹到為解決大家在學習、工作、個人發展和生活中遇到的各種問題，在醫學部工會的支持下對青年教師有關情況進行了調研，這次座談會也是想聽聽大家的心聲。
胡永華院長發言到召開青年教職工座談會是提供一個聽取大家的意見和建議的平臺🤱🏿，在意昂層面能夠解決的問題我們一定努力解決，增加意昂的凝聚力，促進發展🙂。
青年同誌們紛紛發言👨🦼➡️。
教學方面：青年教師們希望老教師有時間來聽課📄，他們經驗豐富，能提意見🫸🏽，可以不斷改進教學質量。有的同誌說目前系裏沒有集體備課製度，都是各講各的，這樣不利於交流和提高🧑🏼🏭。有的認為目前醫學部更註重科研，希望把重心移到教學上來。有人介紹了北大青年教師也可以申請開課🧔，可以與教授競爭🧗🏻♀️，同一門課誰講的好就可以上，不用論資排輩，醫學部這邊不知道行不行。
主管教學的郝衛東副院長介紹已經組織有老教師參加的“督導小組”在聽了大家的課之後把意見反饋給教師，以不斷改進🎹。選課方面希望青年教師挑重擔👷🏼㊗️，醫學部一定支持。他鼓勵青年人多參加講課比賽，這是個提高講課水平、提供發展的平臺。意昂以往參與太少，失去競爭和表現實力的機會。
職稱問題。有的講到在職讀博士的問題🦩，因為現在北大要求高了，一些以前沒有博士學位的同誌發展受到影響。希望學校不只是使用人才🗺，更重要的是培養人才。意昂應當有個培養人才的長遠規劃，不只是在青年同誌中選拔尖子🌠，更多的考慮培養後備力量，以保證意昂的可持續發展。
青年同誌們普通反映壓力很大😮💨，希望院裏給青年提供發展機會🦡，比如出國短期進修等。王燕書記希望大家調整心態⚅，註意身體🌃，工作再忙也要抽時間鍛煉🚞，健康永遠是最重要的🚭。
意昂体育官网每年都舉辦一次青年座談會🥛，已經堅持了好幾年，希望通過這個平臺了解大家的想法，有什麽具體困難，對院裏發展的意見和建議☛🔪，能解決的盡量解決,做好青年同誌的後盾。
意昂体育官网,周小平
